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中國規劃網杭州5月24日電 套用電影《天下無賊》里面的一句經典對白：“21世紀什么最重要？人才！”。2006年在全國率先推出招攬全球海歸領軍人才的“530”計劃，已讓無錫人深知這一“最活躍的先進生產力”個中滋味。截至2011年底，無錫全市已注冊落戶“530”項目1631個，總注冊資本超過50.4億元，帶動引進碩士以上的團隊成員4552人，企業集聚本科學歷的人才6620人。“530”企業產生銷售的687家，其中年銷售收入超千萬元的58家、超億元的4家，涌現出一批成長潛力較大的科技型企業。繼實施“530”計劃成為無錫引才全球標志后，無錫近期再出全球引才猛招，今年起將面向海內外廣攬包括諾貝爾獎獲得者在內的國際國內頂尖人才，并將對引進的諾貝爾獎獲得者給予總數不少于3000萬元的創業資金和安家補貼。不惜重金攬才興市，下一站，無錫要打造一個中國的“東方硅谷”。 “530”計劃
●截至2011年底，無錫全市已注冊落戶“530”項目1631個，總注冊資本超過50.4億元，其中團隊貨幣30.7億元，帶動引進碩士以上的團隊成員4552人，企業集聚本科學歷的人才6620人。
●“530”企業產生銷售的687家，其中年銷售收入超千萬元的58家、超億元的4家，涌現出一批成長潛力較大的科技型企業。
“530”成重金攬才標志性名詞
如果將時鐘撥回到2006年，也許沒有多少人敢如此大膽預測，誕生于這一年的“530”計劃這一關鍵詞將會成為無錫乃至江蘇重才、愛才、不惜重金攬才的標志性名詞。當年5月，無錫市委、市政府在實施“人才強市”主戰略、大力推進經濟優化發展的大背景下，提出了以“五年內引進30名領軍型海外留學歸國創業人才”為核心內容的“530”計劃。隨即，“530”颶風席卷全球，從美國到世界各地，無錫用魄力、魅力、誠意向全球的人才拋出了橄欖枝，在海內外引起了強烈反響。
無錫提出的“530”計劃，對于歸國創業人才，政府提供“三個100、兩個300”的政策支持，即：100萬元人民幣的創業啟動資金，不少于100平方米的工作場所，不少于100平方米住房公寓；根據項目情況提供不低于300萬元的風投資金，不低于300萬元的資金擔保。“530”計劃啟動后，無錫市還專門組建成立了“530”創業服務中心和“530”項目促進中心，設立科技創業投資引導基金，建立高層次人才創新創業培訓基地。
讓人才的種子在這里生根發芽
重金引人才，更要讓人才的種子在無錫生根發芽，開花結果。在“530”計劃的實施過程中，無錫主動提升政府服務職能，提出了“創業之初當保姆、發展之中當導師、成功之后當保安”的理念。
針對落戶的“530”項目，在辦理資金投入、工商稅務登記、護照簽證、子女上學以及家屬就業等方面實行“一站式”辦公，提供“一條龍”服務。探索“硅谷銀行”式的金融組織創新，農業銀行、江蘇銀行省內首家科技支行均落戶無錫，成立了12家科技貸款專營機構，初步建立“銀行+擔保+額外風險補償機制”的貸款合作模式，破解創業人才融資難題。
安居才能樂業，服務好“530”計劃，近年來無錫大力實施高層次人才安居工程，建成10238套人才公寓。實施“創業導師“計劃，聘請成功企業家為海歸人才提供創業指導，選配行政助理為創業企業提供管理服務。無錫正以最實的舉措支持人才、以最優的平臺吸納人才、以最好的環境用好人才、以最大的誠意留住人才。
“530”計劃的成功，讓無錫探索出了一條由高端人才引領、政府資源輔助、龍頭企業帶動、園區一體推進的新興產業發展模式。
目前，遠景能源公司領銜的江陰風電產業園、森萊浦公司領銜的宜興光電產業園已具產業集群的雛形。為承接高層次人才創新創業，無錫大力發展科技創新創意創業“三創”載體，建成政府主導的“三創”載體518萬平方米，入住科技型企業2900家，集聚博士、碩士為主的創新創業人才6000多人。
“東方硅谷”
●計劃經過5年的努力，讓無錫全市的人才資源總量突破150萬人，科技創新創業人才突破5萬人，海外高層次創新創業人才突破1萬人，人才、科技貢獻率分別達到47%和65%。
●培育超百億元的科技型企業20家以上；培育年銷售收入超億元的“530”企業30家以上，年銷售收入超千萬元的“530”企業200家以上。
下一站無錫要建“東方硅谷”
有了“530”計劃的“引子”，無錫對人才的渴求越發強烈。今年以來，無錫市委、市政府先后出臺了《關于深化“530”計劃，建設“東方硅谷”的意見》、《關于推進“東方硅谷”建設的意見》以及相關實施細則，并召開了全市建設“東方硅谷”動員大會。建設“東方硅谷”，已成為打造“四個無錫”、率先基本實現現代化的戰略選擇。
在無錫打造的“東方硅谷”藍圖中，將全力打造物聯網、新能源與新能源汽車、節能環保、微電子、軟件與服務外包5個世界級特色產業基地和新材料與新型顯示、生物、工業設計與文化創意3個國家級特色產業基地，以此加快形成人才智力競相匯聚、創新資源高度集聚、科技成果迸發涌流、新興產業快速發展、傳統產業轉型升級、體制機制充滿活力的“東方硅谷”。
橄欖枝伸向優秀“將”“士”
相對于“530”計劃瞄準的全球海歸領軍型人才而言，此番無錫打造的“東方硅谷”，引才對象不僅聚焦海外高層次人才，更瞄準國內高層次人才；不僅要引進“將帥”型的領軍人才，而且要集聚“士卒”型的優秀大學畢業生。主要包括：無錫市戰略性新興產業和傳統優勢產業提升改造領域引進的國際國內頂尖人才、科技創業領軍人才、科技創新領軍人才、創新創業領軍團隊、社會事業領軍人才、中介服務領軍人才，以及具有博士、碩士、學士學位的全日制普通高校優秀應屆畢業生。
其中，對引進諾貝爾獎獲得者，原則上給予不少于2500萬元科研成果產業化配套資金、500萬元安家補貼；引進中國“兩院”院士，國外科學院院士、工程院院士，原則上給予不少于500萬元配套資金和200萬元安家補貼。而對于科技創業領軍人才，視創業項目規模和投資力度，除提供100萬元-500萬元配套資金、三年免費提供不少于100平方米工作場所、100平方米住房公寓，在錫購房還提供100萬元安家補貼，并給予稅收優惠。同時，對在無錫就業的人才，不限戶籍都將給予一定金額的租房補貼，如給予博士每人每月800元、碩士每人每月600元、學士每人每月500元租房補貼。無錫為此建立了一套從諾貝爾獎得主到普通大學生的人才引進政策體系。為此，將每年將投入4億元專項資金。
為打造“東方硅谷”，無錫還設立100億元規模的科技創新與產業升級引導資金，每年投入20億元左右，加強企業創新能力建設，推動科技成果產業化，引進新興產業重大項目，支持優勢企業跨地區兼并重組，扶持產業龍頭企業，促進產業集聚發展，形成以新興產業為先導、現代服務業為主體、先進制造業為支撐、現代農業為基礎的現代產業體系，推動經濟發展由資源依賴向創新驅動轉變、由無錫制造向無錫創造轉變。
（編輯：趙巖）
(責任編輯：白雪松)
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