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據(jù)北京晨報報道，從年初開始，福建省漳州市南靖縣金山鎮(zhèn)東建村東鎮(zhèn)路兩側(cè)的居民，每月都會聞到兩三次酸性刺鼻異味，懷疑是上游工廠排污所致。記者致電縣環(huán)保局局長徐太平，希望環(huán)保部門到現(xiàn)場調(diào)查執(zhí)法，但徐太平稱正在接待領(lǐng)導，還說：“要是你們有執(zhí)法權(quán)你們自己去搞，你們報告我干什么？” 環(huán)保局長對投訴不理不睬，還叫記者自己去執(zhí)法，實在是滑天下之大稽。記者如果有權(quán)執(zhí)法，還要環(huán)保局長干什么？或許，在某些人的思維習慣里，在乎的只是領(lǐng)導，群眾觀念淡漠，不把民眾的感受與評價放在心上。 建設(shè)服務(wù)型政府的口號喊起來容易，做起來難。面對層出不窮的雷言雷語，大家圍觀一陣以后，也許會“見怪不怪”，但還是會在民眾心里留下深深印記。對此，公共行政管理專家丁煌的建議值得聽取：“改變單純向上負責的行政工作模式，引入科學的績效評價機制。績效評估主體由單一化轉(zhuǎn)向多元化，政府績效由服務(wù)對象、社會機構(gòu)等多方參與評價。”如果民眾對公職人員的評價意見能成為他們升遷、問責的依據(jù)，唯上不唯實、只在乎領(lǐng)導評價不管百姓感受的畸形權(quán)力生態(tài)會慢慢改變。（葉祝頤） |
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